La carrière de Daniel Petit
Il est titulaire d’un doctorat en Mathématiques appliquées à l’économie après avoir suivi des études de troisième cycle à l’Université de Dijon.
Fraichement diplômé, il fait ses débuts au sein de la société MERLIN GERIN à Grenoble qui, avec l’entreprise TELEMECANIQUE, tous les deux leaders de la distribution énergétique et des automatismes industriels, ont été rachetés par la marque SCHNEIDER. Il décroche son premier poste en tant que responsable des études économiques et de l’organisation, en relation directe avec la direction générale de MERLIN GERIN.
Ses missions consistent à étudier l'évolution des agrégats économiques et la structure du marché, tout en travaillant de concert avec des cabinets de Conseil en Management de renom, entre autres Mac Kinsey, BCG ou Arthur D Little.
Cette première expérience ouvre à Daniel Petit les portes du monde professionnel.
En 1977, il est engagé par SORA Management en tant que consultant avant de gravir les échelons et accéder au poste de manager puis à celui de directeur de filiale au bout de 5 ans de loyaux services.